庭骄企业文化随着庭骄企业的不断成长而形成，他根植于企业，可追溯到清朝末年，曾祖父是一名宫廷裁作，专门为皇庭里的皇亲国戚手工缝制衣服，由于裁剪缝制的衣服合体又舒适，深受慈禧太后的喜爱。因此公司起名为:庭骄，品牌名为：T-JOUE。曾祖父对服装的精裁细缝手艺深深的影响了我们，距今已经是100多年四代人的传承，经过时代的变迁，传统文化的嫁接与现代文化的变革，前赴后继、百折不挠中成长，不断锤炼，不断创新，形成今日庭骄企业文化的整体面貌。庭骄的愿景是做中国品质最优的职业装，传承百年祖业， 这是庭骄的发展目标，也是推动促进庭骄永续发展的原动力。作为中国服装的民营企业，缔造中国最优质产品的职业装既是庭骄的终极目标，更是时代赋予的历史使命；传承百年祖业同样承载着庭骄对员工的终极使命。
           庭骄的价值观：责任、诚信、务实、勤俭、感恩、一辈子只做一件事的六个核心价值观；

   责任，是庭骄的文化之纲。庭骄的社会责任就是为客户提供最优质产品，为员工创造福祉，为庭骄创造效益，为社会创造价值，帮助需要帮助的人。

   诚信，是庭骄的文化之根,诚实守信既是庭骄发展的基石，立企之本，也是庭骄恪守的基本准则。庭骄的经营之道及成功之道皆源于诚信的道德意识和规则意识......

   感恩，人的一生中，小而言之，从小时候起，就领受了父母的养育之恩，等到上学，有老师的教育之恩，工作以后，又有领导、同事的关怀、帮助之恩，年纪大了之后，又免不了要接受晚辈的赡养、照顾之恩；大而言之，作为单个的社会成员，我们都生活在一个多层次的社会大环境之中，都首先从这个大环境里获得了一定的生存条件和发展机会，也就是说，社会这个大环境是有恩于我们每个人的。感恩，说明一个人对自己与他人和社会的关系有着正确的认识.......